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關于開展企業以工代訓補貼工作的通知
2020-10-13   1329次

市本級各相關企業:

為做好常態化疫情防控中的穩就業工作,根據《浙江省人力資源和社會保障廳、浙江省財政廳關于開展企業以工代訓補貼工作的通知》(浙人社發〔2020〕36號)精神,經市政府同意,現就市本級開展企業以工代訓補貼工作事項通知如下:

一、補貼對象

(一)新吸納勞動者的中小微企業。對就業困難人員、零就業家庭成員、離校兩年內高校畢業生、登記失業人員(以就業部門登記為準),由中小微企業新吸納就業并開展以工代訓的,根據吸納人數給予企業職業培訓補貼。

(二)生產困難的中小微企業。對受疫情影響出現生產經營暫時困難的中小微企業,組織職工開展以工代訓的,可根據組織以工代訓人數給予企業職業培訓補貼。

(三)受疫情影響較大的行業企業。將受疫情影響較大的外貿、住宿餐飲、文化旅游、交通運輸、批發零售等行業補貼范圍,擴展到各類企業。

二、補貼條件和標準

(一)新吸納勞動者的中小微企業以工代訓補貼需同時滿足以下條件:

1. 按規定繳納失業保險費的中小微企業;

2. 2020年1月1日至9月30日期間,新吸納四類重點人員(就業困難人員、零就業家庭成員、離校兩年內高校畢業生、登記失業人員)就業,并按規定為其繳納失業保險費。

其中:就業困難人員、零就業家庭成員、登記失業人員以就業部門登記為準;離校兩年內的高校畢業生指畢業到招工日兩年內的全日制普通高等學校??埔陨袭厴I生。經學歷認證的留學回國人員,技工院校的高級工班、預備技師(技師)班畢業生,特殊教育院校職業教育類畢業生同等享受本次政策。

新吸納勞動者以工代訓補貼發放至企業。一個企業只能申請一次,申請時員工必須在崗且繳納失業保險費。計算標準為:根據2020年1月1日至9月30日期間新吸納四類重點人員人數及其累計繳納失業保險費月數,按照每人每月500元標準給予以工代訓補貼,每人補貼期限最長不超過6個月。

(二)生產困難的中小微企業以工代訓補貼需同時滿足以下條件:

1. 按規定繳納失業保險費的各類中小微企業;

2. 生產困難的中小微企業以工代訓補貼發放至企業。一個企業只能申請一次。計算標準為:以2020年9月底企業失業保險繳費人數為準,每人每月補貼500元,補貼2個月;

(三)受疫情影響較大的行業企業以工代訓補貼需同時滿足以下條件:

1. 2020年1月1日之前在市本級依法登記注冊,并按規定繳納失業保險費的各類大型企業;

2.受疫情影響較大的認定標準是指企業2020年1-6月平均營業收入較2019年度平均營業收入同比下降50%及以上。營業收入以企業提交稅務部門的《利潤表》為準;

3.受疫情影響較大的行業企業以工代訓補貼發放至企業。一個企業只能申請一次。計算標準為:以2020年9月底企業失業保險繳費人數為準,每人每月補貼500元,補貼1個月。每家企業以工代訓補貼最高不超過30萬元。

(四)企業同時符合享受新吸納勞動者以工代訓補貼、生產困難中小微企業以工代訓補貼的,僅能選擇一種方式申請。企業以工代訓補貼不計入勞動者每年三次培訓補貼范圍。同一企業同一職工不得重復申領以工代訓補貼。

(五)中小微企業的劃分,根據工業和信息化部、國家統計局、國家發展和改革委員會、財政部《關于印發中小企業劃型標準規定的通知》(工信部聯企業〔2011〕300號)和國家統計局《統計上大中小微型企業劃分辦法(2017)》(國統字〔2017〕213號)等有關規定執行。以單位方式參保的個體工商戶,參照中小微企業執行。

(六)以下企業不列入補貼范圍:

1.2018年以來發生過偷逃稅(費)行為。

2.截至2020年9月30日仍在失信黑名單中的。

三、補貼流程

(一) 補貼申請

1.新吸納勞動者的中小微企業和受疫情影響較大的行業企業申報以工代訓補貼,填報《企業以工代訓補貼申請表》(附件1)后,由法人簽字承諾并加蓋單位公章后,附相關材料,報送衢州市人力資源和社會保障局職業能力建設處。

其中:企業申請新吸納勞動者的中小微企業以工代訓補貼的,需提交四類重點群體以工代訓花名冊;企業申請受疫情影響較大的行業企業以工代訓補貼的,需填寫2020年1-6月平均營業收入和2019年度平均營業收入和以工代訓花名冊。營業收入以企業提交稅務部門的《利潤表》為準。提交數據與企業向稅務部門申報數據不一致的,將不予發放以工代訓補貼;已發放的以工代訓補貼將責令其退回,并承擔相應的法律責任。符合條件的企業應當在2020年10月15日及之前提出以上兩項以工代訓補貼申請。

2.生產困難的中小微企業以工代訓補貼無需企業提出申請,主要依據失業保險參保系統比對數據進行審核。

3.人力資源公司本部職工和派遣到實際用工企業的職工,可與實際用工企業一并提出申請以工代訓補貼,兩者費用分開計算。其中,屬于派遣員工部分的以工代訓補貼,由人力資源公司提出申請,并附實際用工企業單位證明。實際用工單位是機關事業等非企業的,不能享受以工代訓補貼;其他的按9月底失業保險繳費人數計算,每人每月補貼500元,補貼2個月。

申報材料:《人力資源公司以工代訓補貼申請表》(附件2)、合作企業失業保險參保繳費人數情況(需雙方蓋章)(附件3)。符合條件的企業應當在2020年10月15日及之前提出以上以工代訓補貼申請。

(二)部門聯審、公示和撥付

人力社保部門會同財政、稅務等部門對企業以工代訓補貼進行審核,審核通過后生成《企業以工代訓補貼發放匯總表》。審核結果在衢州市人力社保局網上公示7天,公示無異議的,經報市政府批準后,直接撥付給企業對公賬戶。

四、工作要求

(一)加強組織領導,狠抓工作落實。要充分認識穩定就業工作的重要性和緊迫性,高度重視以工代訓補貼工作,明確職責分工、細化工作方案,確保工作落實到位。

(二)加大宣傳力度,優化經辦服務。要通過多種渠道加大政策宣傳力度,做好企業補貼申請的指導工作,在規定時間節點完成相關工作,提高審核發放效率,確保補貼政策執行有效。

(三)強化監督管理,確保資金安全。要強化對以工代訓補貼受理、審核、撥付等環節的監督管理;可委托第三方機構,加強監督檢查和專項審計;對弄虛作假、騙取套取資金的要依法依規處理,涉嫌犯罪的及時移交司法機關處理。

本操作辦法自發文之日起施行,有效期至2020年12月31日止。

衢州市人力資源和社會保障局          衢州市財政局

2020年9月28日

附件1

企業以工代訓補貼申請表

公司基本信息

企業名稱


統一社會

信用代碼


納稅人名稱


納稅人

識別號


經營場所

所在地


經辦人


聯系電話


申報信息

企業類型(僅選1

大型企業   中小微企業  以單位方式參保個體工商戶

選大型企業

填寫

2019年平均營收


2020年平均營收


2020年9月底企業參加失業保險繳費人數

(人)

申報返還金額

(元)

企業開戶名稱


開戶賬號


開戶銀行


本企業承諾以上內容及所提供的材料真實有效,如有虛假,不得享受以工代訓補貼,并承擔相應法律責任。

負責人(簽字):                            單位蓋章:

                                     申報日期:    年    月    日




附件2

人力資源公司以工代訓補貼申請表

公司基本信息

企業名稱


統一社會

信用代碼


納稅人名稱


納稅人

識別號


經營場所

所在地


經辦人


聯系電話


申報信息

2020年9月底單位參加失業保險繳費人數

(人)

申報返還金額

(元)

申報以工代訓補貼,其中:

本部

(人)

(元)

合作企業

(人)

(元)

企業開戶名稱


開戶賬號


開戶銀行


本企業承諾以上內容及所提供的材料真實有效,如有虛假,不得享受以工代訓補貼,并承擔相應法律責任。

 負責人(簽字):                      單位蓋章:

                                               申報日期:    年    月    日




附件3

合作企業失業保險參保繳費人數等情況

                       人力資源公司名稱(蓋章):                  

                       納稅人識別號:          

                       申報合作企業共   家,繳費明細如下:

序號

合作企業名稱

2020年9月底企業參加失業保險繳費人數

1



合作企業負責人簽字:                           單位蓋章:

年    月   日

        注:附派遣員工人員名單


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